Sổ tây FDSA

Xin chào mọi người tôi là Giám đốc bác sĩ bệnh biện San Andreas George
Sổ tay chúng ta sẽ được phổ biến như sau :
Fire Department San andreas được biết đến với các dịch vụ y tế , cứu hộ cứu nạn , chữa cháy được thành lập ra để bảo vệ an toàn tính mạng của và bảo đảm sức khỏe của người dân theo hiệp ước Nhân Quyền , Chính Quốc

I. Lời nói đầu của tổ chức
Fire Department San Andreas hay còn được gọi là FDSA trung tâm cứu thương và cứu hộ cứu nạn Andreas cung cấp dịch vụ y tế chăm sóc bảo vệ và luôn sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi có báo động tìm kiếm cứu nạn từ người dân.
1.Thông Tin
Trụ sở F.D.S.A

-Bệnh viện San Fierro là bệnh viện lớn nhất của thành phố San Fierro và là trụ sở chính ở San Fierro
+Địa điểm: Santa Flora - San Fierro

2.Nhiệm vụ
Chúng tôi tự hào vì được giữ gìn cống hiến cho cuộc sống của nhân dân và tài sản của mọi người thông qua các dịch vụ y tế cứu hộ tìm kiếm cứu nạn chuyên nghiệp.
3.Các dịch vụ,sự chuyên nghiệp
Fire Department San Andreas luôn cung cấp đáp ứng nhu cầu dịch vụ tốt nhất từ cách làm việc đến bộ phận nhân viên thân thiện.
Nhân viên F.D.S.A là những người có bằng cấp học vấn cao được trải qua khóa đào tạo chuyên nghiệp và có sự hổ trợ của các trang thiết bị tiên tiến nhất của đất nước.
4. Tôn chỉ làm việc
Giữ Gìn , Bảo Vệ , Phục Vụ
II : Cơ cấu chức vụ,đơn vị
A.Chức vụ
Ban lãnh đạo Director Of Hopitals (( 9 )) là giám đốc cấp cao trong bệnh viện,người quản lý hoạt động luôn đưa ra ý kiến sáng suốt trong hoạt động phát triển,thông báo quan trọng khai thác các ý kiến từ nhân viên,người dân.
Depduty Director (( 8 )) là phó giám đốc của bệnh viện là người có quyền đưa ra quyết định tương tương với tổng giám đốc,chịu trách nhiệm quản lý thay thế Director of Hopital.
Assistant of Director (( 7 )) trợ lý giám đốc,giúp người giám đốc sắp xếp những công việc nhỏ cho nhân viên,quản lý tổ chức khi giám đốc đi công tác là cánh tay trái của tổ chức.
Quản lý phòng khoa
Dean (( 6 )) trưởng khoa của bệnh viện,nắm giữ mọi chi tiết về các đội trưởng đơn vị,cùng các đội trưởng đưa ra ý kiến các cuộc họp hằng tuần.
Deputy Dean (( 5 )) phóng trưởng khoa,cùng trưởng khoa quản lý các nhân viên cấp dưới,quan sát báo cáo cho cấp cao về tiến độ làm việc của từng người.
Head Doctor (( 4 )) bác sĩ trưởng,là người đã tích góp nhiều kinh nghiệm trong quá trình làm việc,huấn luyện nhân viên cấp dưới,các kỹ thuật ứng cứu với tình huống.
Nhân viên
Senior Doctor (( 3 )) bác sĩ cấp cao,là người làm việc trong tổ chức trong một thời gian dài,có trách nhiệm hỗ trợ,hướng dẫn cấp dưới trong quá trình làm việc.
Doctor (( 2 )) là bác sĩ chính của bệnh viện,là người hoàn thành được khóa huấn luyện từ hộ lý thành hộ viên chính thức,là đơn vị cứu hộ chủ lực của bệnh viện.
Assistant Doctor (( 1 )) hộ lý đơn vị cứu hộ chủ lực của tổ chức người dần dần hoàn thiện kỹ năng cứu hộ,hoàn thành khóa tập sự và chỉ tiêu trong công việc
Probationary ( 0 ) Thực tập viên,được phỏng vấn thành công trong quá trình rèn luyện kỹ năng cứu người tiếp thu công việc , sữa chữa sai sót trong thòi gian
B.Đơn vị
Command(CMD): Quản lý các đơn vị cấp dưới nắm giữ tình hình từ các đội trưởng đơn vị
Human Resources (H.R): Bộ phận nhân sự của tổ chức , các thành viên nhân sự có ý kiến về bộ môn , công việc chủ yếu là xem xét nhân viên mới của F.D.S.A và quản lý công việc văn phòng như phỏng vấn,đơn xin nghĩ việc/phép đơn xin trợ cấp từ các bộ phận đơn vị khác.
Field Training Officer (FTO): Bộ phận huấn luyện thành viên thường là những nhân viên kỳ cựu kinh nghiệm thực tiễn trong công việc , công việc chủ yếu là huấn luyện giúp đỡ thành viên mới gia nhập và đánh giá quá trình làm việc của nhân viên mới và là bộ phận nhân sự của tổ chức duyệt đơn xin việc và nghỉ việc .
Emergency Medical Services (EMS): Bộ phận y tế khẩn cấp,đây là đơn vị mặc định cho tất cả thành viên F.D.S.A các thành viên gia nhập sau khi qua thời gian thử việc F.D.S.A sẽ được công bố cho về đơn vị này,muc tiêu cua EMS là cung cấp sự chăm sóc đời sống cho công dân San Andreas qua xe cứu thương công việc của họ chủ yếu là chấp nhận cuộc gọi từ các bệnh viên nhân dân , được bố trí phân tổ , ở khắp các quận để có thể phản ứng nhanh các cuộc gọi tình huống nguy cấp
General Ditoles ( G.D ) Đơn vị thực tập , khởi đầu của tổ chức thử việc trong thơi gian thử việc 1 tuần , học hỏi trao dồi với cấp trên
_ Air Force ( A.F ) : đơn vị phi công của tổ chức sử dụng trực thăng khi làm việc
III. Đồ dùng làm việc và phương tiện
A.Trang phục,dụng cụ
Trang phục :

+Trang phục của nam

Đồng phục loại I (274): trang phục dành cho (Probationary) dùng trong giờ làm việc
Tiêu điểm
Áo sơ mi trắng
Quần tây đen
Dây nịt có biểu tượng F.D.S.A
Bao tay y tế
Thắt lưng dụng cụ
(( nữ 211 ))

Đồng phục loại II(275): Được (Assistant Doctor,Doctor,Senior Doctor) sử dụng
Tiêu điểm :
Áo sơ mi lam
Bao tay y tế
Quần tây đen
Thắt lưng dụng cụ
Giày địa hình đen
Dây nịt có biểu tượng F.D.S.A
(( nữ : 211 ))

Đồng phục loại III(276): Sử dụng cho (Head Doctor,Deputy Dean,Dean,Assistant Director)
Tiêu điểm :
Áo sơ mi lục
Bao tay y tế
Thắt lưng dụng cụ
Giày địa hình đen
Quần tây đen
Dấy nịt có biểu tượng F.D.S.A
Trang phục nữ (( 308 ))

Trang phục làm việc của H.R
( 303 304 305 )
tiêu điểm :
quần trắng xám
áo :
trắng
xanh
đỏ

Đồng phục của (HR): Được sử dụng trong lúc phỏng vấn,văn phòng các cuộc họp quan trọng.

Trang phục làm việc của FTO( 141 , 240 )
Tiêu điểm
Vest đen
Quần đen

Đồng phục của (FTO): Được dùng trong lúc huấn luyện.

--- Trang phục làm việc cho nhân viên làm nhiệm vụ bằng trực thăng (( 16 ))
Tiêu điểm :
Quần xám
Áo cam
Có tay phone lắp ở tai

Trang phục dành cho Diretor of Hopistal , Deputy Director , Assistant Director và Divison CMD (( id 70 và 295 ))

Tiêu điểm (( 70 ))
Áo trắng dài từ cổ tới chân như áo khoác
Quần đen
Cà vạc

Tiêu điểm (( 295 ))
Áo vest đen
Quần đen
Cà vạc

B.Phương tiện

Xe Ambulance : Được sự dụng phổ biến trong các tổ chức cứu thương và là phương tiện cơ bản nhất cho nhân viên Probationary đến Head Doctor làm việc

FBI Rancher : phương tiện di chuyển của cấp cao được sử cho Head Doctor trở lên làm việc

Maverick ( trực thăng ) dùng cho bộ phận Air Force làm việc

Raindance : dùng cho bộ phận Assistant Director , Deputy Director , Director Of Hospital và CMD di chuyển

Towtruck : dành cho nhân viên Doctor trở lên kéo xe của tổ chức về khi gặp sự cố giao thông

V. Chính sách việc làm
1.Khung giờ làm việc
+Giờ làm việc:
trưa : 10g - 14g
Tối : 16h - 22g

2.Nghỉ phép và nghĩ việc

Nghỉ phép
Nhân viên được nghỉ phép 8 ngày / 1 tháng số ngày được nghĩ phép là 2 ngày một tuần , khi nghỉ phải có đơn xin phép !

Nghĩ việc
Cống hiến cho tổ chức phải trên 20 ngày

Lưu Ý
Nếu nhân viên nghĩ việc khi chưa làm đủ 20 ngày sẽ vào danh sách đen của tổ chức và Badgroup

VI. Kết luận
Mọi người làm việc siêng năng luôn nghỉ đến sự an toàn của mọi người đầu tiên , ai làm việc siêng năng sẽ được thăng chức , ai làm việc sai sót gây ra hậu quả đáng tiếc sẽ nhận hình phạt thích đáng !